Die Fachkräfte, die du suchst, lesen keine Stelleninserate.
Die meisten guten Leute haben schon einen Job und schauen nicht aktiv. Wir erreichen sie dort, wo sie täglich unterwegs sind, und bringen sie vorqualifiziert zu dir ins Gespräch.
Zu Gerber Innovation →Im Schnitt in 2 bis 6 Wochen besetzt.
Und falls nicht: Wir halten schriftlich fest, dass du passende Kandidaten bekommst. Das Risiko liegt bei uns, nicht bei dir.
Erfahrungen aus der Zusammenarbeit
So beschreiben Schweizer Betriebe, wie die Suche mit uns gelaufen ist.
«Dank Gerber Innovation konnten wir in 6 Monaten 3 offene Stellen besetzen. Top Beratung und sehr professionell.»
«Die Werbefilme waren kreativ und haben messbar Wirkung gezeigt. Klare Empfehlung!»
«Professionelle und effiziente Zusammenarbeit. Dank der digitalen Expertise konnten wir eine offene Stelle erfolgreich besetzen.»
So läuft eine Suche bei uns
Ein Ansprechpartner, ein klarer Ablauf. Du investierst deine Zeit erst, wenn passende Leute auf dem Tisch liegen.
Kurzes Briefing
Wir klären, wen du brauchst und was deinen Betrieb für Bewerber attraktiv macht.
Film und Anzeigen
Wir drehen einen kurzen Werbefilm und spielen ihn regional auf Social Media aus.
Vorauswahl am Telefon
Jede Bewerbung wird von uns geprüft. Bei dir landen nur Kandidaten, die passen.
Dranbleiben bis zum Vertrag
Wir begleiten den Prozess, bis die Stelle wirklich besetzt ist.
Branchen, in denen wir suchen
Vom Handwerksbetrieb bis zum Industrieunternehmen, überall dort, wo Fachkräfte knapp sind.
Wen suchst du gerade?
Mehr zu Ablauf, Garantie und einem unverbindlichen Erstgespräch findest du bei Gerber Innovation.
Zu Gerber Innovation →